Graag wijs: 10 manieren om het niveau van seksisme op internet te verminderen
tekst: Daria Gavrilova, auteur van een telegramkanaal "Patriarchy, burn"
Ons werd verteld dat internetAls een weerspiegeling en voortzetting van de offline wereld, blijft het niet een heel redelijk medium - het zit vol met seksisme en andere vormen van discriminatie. We bieden tien manieren om de situatie te beïnvloeden.
Volg het vocabulaire
Het spreekt voor zich dat vertalers en chat-bots geleerd hebben van mensen te discrimineren. In talen, zoals in barnsteen, zijn de overblijfselen van seksisme, racisme en homofobie bevroren. Daarom zal het niet misstaan om je schrijven uit te voeren en te controleren, en let je op aanstootgevende woorden en uitdrukkingen die je alleen maar kunt gebruiken omdat 'iedereen dat zegt'. Het is bijvoorbeeld de moeite waard om te worden onthouden van de woorden "Je bent een jongen" / "Je bent een meisje" in correspondentie met een kind. Bedenk dat het gebruik van medische diagnoses om mensen te bellen die onzin hebben gepleegd, je niet alleen deze mensen beledigt, maar ook het stigma van geestesziekten verspreidt. En met spreekwoorden en gezegden (die de constante uitdrukking "we zitten als blanke mensen") waard zijn, diversifiëren we de spraak niet, maar reproduceren we discriminatie.
De aandacht vestigen op onrecht
Als u een onverschillig persoon bent, kunt u reageren op onrecht door te handelen. Als je bijvoorbeeld een actie vindt in een online speelgoedwinkel, waarin alleen jongens korting krijgen op 'lego', kun je een feedbackformulier invullen waarin de administratie van de winkel wordt uitgelegd waarom hun actie seksistisch is. Als alles op zijn plaats blijft, begin je een discussie op sociale netwerken of deel je informatie met activisten die systematisch systematiseren - veel van hen verzamelen voorbeelden van discriminerende advertenties of acties in verschillende steden en leggen in het algemeen hun blog uit aan lezers, wat is het probleem. Trouwens, als je met anderen praat, kan blijken dat de meerderheid al aan jouw kant staat, en iemand heeft het onrecht gewoon niet opgemerkt, maar is het, gemerkt, klaar om met je te vechten.
Praat met kinderen
Het is logisch om de situatie met iemand te bespreken, maar het internet van de toekomst zal op vele manieren gevormd worden door onze kinderen, jongere zussen en broers, van wie veel afhankelijk is. Leg hen uit waarom je niet online moet gaan daten met de uitdrukking "cool tits", je moet de weigering rustig accepteren en je kunt geen aanstootgevende taal gebruiken. Introduceer de zusters en dochters met lichaamspositieve inhoud en ontsla hun zorgen niet met opmerkingen "waar maak je je zorgen over vanwege de onzin."
Vraag om bescherming
We weten dat wetgeving met betrekking tot agressie en geweld in het algemeen en cyberbedreigingen in het bijzonder niet perfect is, maar in het geval van online vervolging, nog steeds een verklaring aan de politie schrijven. Een effectieve manier om om hulp te vragen kan een beroep op de media zijn.
Abonneer je op bodipositieve kanalen
Schoonheid en mode normen hebben lange tijd invloed gehad op onze perceptie van de wereld en zelfrespect. Het lijkt erop dat elke vrouw in de moderne wereld tot op zekere hoogte ontevreden is over zichzelf: zij die zich geen zorgen maken over het gewicht vinden gebreken in de vorm van borsten, sproeten of tenen. De internetruimte is vol met Lukistische opmerkingen en beledigingen, ze zijn moeilijk te vermijden, maar je kunt het op zijn minst compenseren - abonneer je op lichaam-positieve bloggers zoals instagram komiek Celeste Barber en op merken die modellen met verschillende lichamen schieten.
Houd niet van verkrachters
De vraag of genie en kwaad verenigbaar zijn, staat nog steeds open. Maar de maatschappij leert in ieder geval rekening te houden met de eigenaardigheden van de biografie, waarbij kunstenaars sociaal belangrijke onderscheidingen worden toegekend - in sommige gevallen weigerden beroemdheden die werden beschuldigd van intimidatie, onder druk van de publieke opinie, te weigeren deel te nemen aan ceremonies. Het is jouw taak om films te kijken met een acteur die van geweld wordt beschuldigd, maar het is de moeite waard eraan te denken dat je voorkeuren in zijn sociale netwerk altijd een goedkeuring zijn.
Word een bewerker van Wikipedia
Probeer tenminste één Wikipedia-artikel te schrijven over een vrouw die je vermaakt. Ja, deze vrouw moet een zekere faam en gewicht in de samenleving hebben, maar er is bijvoorbeeld nog steeds geen artikel in het Engels over dezelfde Celeste-kapper (er is alleen in het Spaans).
Wees niet bang voor je ideeën
Charlotte Webb heeft Feministisch internet gecreëerd, wiens missie het is om 'online equity te realiseren voor vrouwen en andere onderdrukte groepen door middel van creatieve en kritisch zinvolle acties'. Activisme is geen gesloten club, de toegangsprijs is hier nul. U hoeft alleen maar een idee te verzinnen en het te implementeren. U kunt een videoblog, instagram-kanaal of gewoon vaker op sociale netwerken links naar teksten over gelijkheid en diversiteit delen. Het is genoeg om te beginnen met het feit dat cellulitis of striae geen nadeel zijn.
Doe niet mee aan online intimidatie.
Er zijn veel grappige memes op internet, en soms gaan deze memes over mensen die er graag aan deelnemen: Ilon Musk, bijvoorbeeld, beantwoordde ooit de beroemde vraag van Russische sprekers "Hoe vind je dat, Ilon Mask?" en in het algemeen lijkt het wel, het kijken naar memes met zijn naam. Toch gaan internetgebruikers soms over alle grenzen heen en vergeten ze dat er zich aan de andere kant van het scherm een persoon bevindt. Het volstaat om te herinneren aan de snelheid waarmee het feministische conflict van Bella Rapoport en het cosmeticabedrijf Lush in een vervolging veranderden, en velen begrepen niet waarom de enorme flitsmeute, die spot met een activist, geen onschadelijke uitwisseling van 'moppen' is.
Neem een vrouw mee naar het werk op de IT-afdeling
Het probleem is dat het aandeel van vrouwen op het gebied van IT, online games en internetinnovatie catastrofaal laag is. "Dameslook" doet niet alleen pijn bij de focusgroepen van gebruikers, maar ook bij de ontwikkeling. Als u in HR werkt - negeer de kandidaten niet voor de functie van systeembeheerders. Laat stereotypen het gezonde verstand niet overschaduwen.
foto's: serikbaib - stock.adobe.com, Silkstock - stock.adobe.com, prosotphoto - stock.adobe.com, vipubadee - stock.adobe.com